Pour un accompagnement durable, créateur de valeur et respectueux de vos préoccupations sociales,
environnementales et économiques.
Structure Conseil en Management et Ressources Humaines
Accompagner les organisations, les dirigeants et leurs équipes dans leur développement et leur transformation pour davantage d'efficacité, de bien-être et d'engagement.
Vous souhaitez un appui pour :
ACCOMPAGNER
VOTRE TRANSFORMATION
FAVORISER
DEVELOPPER
DEPLOYER
L'engagement des salariés
Une nouvelle culture managériale
Les projets "humains" qui vous tiennent à cœur
(GPEC, Marque Employeur...)
OPTIMISER
VOS PRATIQUES RH
REALISER UN DIAG 360
De vos pratiques (RH, management, ...)
DEFINIR ET ADAPTER
Votre organisation, vos actions RH, votre management
OPTIMISER
Les processus RH (recrutement, mobilité)
CLARIFIER
Votre stratégie RH en lien avec vos enjeux
ACCOMPAGNER
VOS SALARIES
RÉUSSIR
Une prise de fonction
FORMER
Vos managers dans leur posture d'animateurs d'équipes
APPRECIER
Le potentiel managérial d'un candidat
OPTIMISER
Le déploiement des entretiens individuels et professionnels
COAXIA RH, UNE APPROCHE GLOBALE DES RELATIONS HUMAINES
AMELIORATION DE VOS PRATIQUES RH
Vous conseiller et vous accompagner pour optimiser vos pratiques et vos process.
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Réaliser un DIAG RH pour identifier vos besoins et vos axes d'améliorations.
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Renforcer votre Marque Employeur pour attirer et fidéliser vos talents.
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Intégrer la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) dans votre stratégie RH.
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Gérer vos emplois et vos compétences pour optimiser vos ressources internes.
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Renforcer l'engagement de vos collaborateurs pour consolider la performance de votre entreprise.
DÉVELOPPEMENT & TRANSFORMATION
Accompagner le développement et la transformation de votre organisation ou de vos collaborateurs
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Accompagner la transformation de votre organisation.
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Vous accompagner dans la mise en œuvre de nouveaux modes de fonctionnement.
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Concevoir des formations sur-mesure pour renforcer les compétences managériales ou de communication de vos collaborateurs.
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Engager des coaching individuels ou d'équipe pour mobiliser les ressources et le potentiel de vos collaborateurs.
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Animer des groupes de travail ou d'intelligence collective pour accompagner l'émergence de nouvelles postures ou pratiques.
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COAXIA RH, ACCOMPAGNER & OPTIMISER
LE POTENTIEL DE VOTRE ENTREPRISE
Dans le respect du bien être individuel et collectif de vos collaborateurs et collaboratrices.
Caroline QUIGUEUR TERRIER
Fille d'entrepreneurs, Caroline a toujours eu de l'intérêt pour le monde de l'entreprise, ses enjeux de développement ainsi que pour son rôle économique et social dans le développement des territoires.
Convaincue que l'entreprise est un lieu de vie où la valeur de l'humain fait toute la différence, Caroline s'engage à accompagner ses clients avec proximité et écoute. Ses interventions sont guidées par la volonté d'aider les dirigeants et managers à prendre du recul sur leurs postures, afin de leur permettre de gagner en efficacité et en bien-être pour obtenir davantage de résultats.
Avec une expertise en management exercée en entreprise et une connaissance approfondie des organisations, Caroline s'adapte rapidement aux spécificités de chaque client. Sa capacité à créer un lien authentique et à offrir des solutions sur-mesure fait d'elle une partenaire de confiance pour toute entreprise désireuse de se développer et de valoriser son capital humain.
Caroline a une formation juridique, complétée par un master en communication et GRH. Elle est également certifiée coach professionnel auprès du Centre International du Coaching et adhérente à la charte déontologique de la S.F.A.P.E.C. Chaque année, Caroline a à cœur de continuer son développement en se formant régulièrement dans ses domaines de compétences : communication, coaching, management.
Engagée sur son territoire, Caroline est membre du Réseau Entreprendre, ainsi que mandataire de la CPME74. Elle dispense également des cours aux étudiants de l'IAE d'Annecy, ainsi qu'au sein de l'Université de Savoie Mont-Blanc.
La transformation de votre entreprise
Coach certifiée auprès du Centre International du Coach (certification RNCP - équivalent Bac +5).
Certifiée en Process Communication Model auprès de Kahler Communication France
Accréditée : D.I.S.C et Forces Motrices | Animation en codéveloppement
Diplômée du CELSA (Paris Sorbonne) - Master 2 en Ressources Humaines et Communication.
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante :
ACTIONS DE FORMATION
L’action de COAXIA RESSOURCES HUMAINES s’appuie fortement sur la pensée de l’économiste Gary Becker qui nous rappelle que le capital humain est le seul facteur déterminant sur le long terme de la productivité d’une organisation.
Rencontrons-nous pour faire connaissance et évoquer ce qui est important pour vous aujourd’hui.
Ils nous font confiance
